人が転職する理由の第1位は「スキルアップしたい」ですが、それは建前です。ある転職サイトの調査では、スキルアップしたいと言っている人に実際の転職理由を聞くと、本音では「上司と合わない」「職場の人間関係に問題がある」という回答が、両方合わせて82%を占めました。
建前では「キャリアアップのために転職したい」と言っている人も、実は「人間関係に悩み、ストレスを感じて転職する」というのが正解のようです。
ストレスや悩みで転職するなら、転職先をよく見極めないと、同じことの繰り返しになる可能性があります。求人票を見る際のポイントは「アットホームな職場。未経験歓迎」を避けることです。「アットホームな職場」という意味は、楽しそうな雰囲気、風通しの良い職場をイメージします。
しかし、この表現には要注意です。そのような表現のある会社は、飲み会の頻度が多い、休日に社員同士でのイベントが頻繁にある、社長がワンマン経営…など、社員同士の距離が近かったり、経営者がワンマンな可能性が高いからです。会社ではビジネスライクな付き合いを望んでいる人は、ギャップが生じるので注意しましょう。
職場の人間関係で悩みたくないなら、その企業に勤めるOBに話を聞いたり、ネットの口コミを見たり、ハローワークや転職エージェントで会社の評判を聞いてみるなど事前調査をしましょう。求人情報を鵜?みにして転職すると、後で後悔することになるかもしれませんので気を付けましょう。
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